Audyty księgowe oraz kadrowo - płacowe
Audyt kadrowo – płacowy, weryfikacja i kontrola poprawności dokumentacji kadrowo-płacowej
Zakres audytu:
zapoznanie się z przepisami (regulaminami) wewnątrzzakładowymi i sprawdzenie poprawności ich stosowania
weryfikacja założonej dokumentacji pracowniczej
sprawdzenie poprawności naliczania i udzielania urlopów wypoczynkowych, macierzyńskich i wychowawczyc
kontrola prowadzonej ewidencji czasu pracy
kontrola wysłanych do ZUS-u formularzy zgłoszeniowych oraz ich zmian i korekt
weryfikacja dokumentów do umów cywilno-prawnych i analiza ich zastosowania
sprawdzenie poprawności wypłat z tytułu umów cywilno-prawnych
sprawdzenie poprawności naliczenia wynagrodzeń i zasiłków z ubezpieczenia chorobowego, kontrola dokumentacji służącej do wypłaty w/w
sprawdzenie poprawności naliczania innych składników wynagrodzeń
kontrola dokumentów rozliczeniowych i ich korekt
Inne czynności sprawdzające na życzenie Klienta.
Centrum Księgowe Spółek Kapitałowych
